はあとぴあ障害者就労支援センター
お知らせ
- 令和6年4月以降、障害者雇用で変わること
・障害者の法定雇用率が引き上げられます。民間企業の法定雇用率2.3%→2.5%へ。
・週所定労働時間が10時間以上20時間未満の精神障害者、重度身体障害者及び重度知的障害者について、雇用率の算定方法が変更となります。
※法定雇用率とは、一定の従業員数を超える企業や自治体が、法律で決められた障害者を雇用しなければならない人数の割合のことです。
※詳細は、厚生労働省作成のリーフレットをご参照ください。
https://www.mhlw.go.jp/content/001064502.pdf
はあとぴあ障害者就労支援センターとは
障害のある方が働くことを一緒に考え、お手伝いする機関です。
※はあとぴあ障害者就労支援センターは、朝霞市の指定管理者として、朝霞市社会福祉協議会が運営しています。
はあとぴあ障害者就労支援センターは、以下のようなお手伝いをします
- 就労に関する相談
- 就職の準備
- 職場の開拓
- 職場見学や実習
- 就職した際の職場定着
- 就業生活の支援
- 仕事を辞めるときや、辞めたとき
- その他、仕事をするために必要なこと
- その他の業務
就労に必要な調査研究・普及啓発
関係機関との連絡調整
はあとぴあ障害者就労支援センターご利用の流れ
- 【相談の申込】
まず、電話等で相談の予約をしてください。
電話:048(486)2575
電話:048(486)2575FAX:048(486)2418 - 【相談・センター登録】
ご相談のうえ、センターの利用を希望される方は、利用登録をしていただきます。
※利用登録料は無料です。 - 【ハローワーク登録】
センターに登録した方は、ハローワークにも登録していただきます。
1人で行くのが不安な方は、同行しますので安心です。 - 【職業準備支援】
働くために必要な準備を一緒に考え、お手伝いします。 - 【就職活動~就職】
職場見学や実習などを行い、やりたい仕事やできそうな仕事を見つけ、就職に向けた本格的な活動をします。
希望のある方は、就職面接への同行もします。 - 【職場定着支援】
毎日が楽しく安心して仕事が続けられるようにお手伝いします。
また、就職後の悩みなどの相談もお受けします。
事業主の皆様へ
当センターでは、障害のある方を雇用している事業主、また、これから雇用をしようと考えている事業主の皆様からのご相談をお受けしています。
障害のある方と事業所のパイプ役となり、障害のある方の雇用が円滑に進められるよう、お力になれればと考えています。ぜひ、ご利用ください。
また、職場見学や体験実習の機会を提供いただける事業所を随時探しています。どのような職種でもかまいませんので、ご一報ください。お待ちしています。
センター利用のご案内
- 利用対象者
市内在住の、障害のある方とその家族。
市内在住の、障害がある方が勤務・利用している事業所・教育機関・施設・医療機関など関係機関の方。
障害のある方を雇用しようと考えている事業者の方。 - 利用時間
午前9時~午後5時
利用にあたっては、まず、電話等で相談の予約をしてください。
予約なくお越しになった場合、お待ちいただくことがあります。 - 休業日
土曜日、日曜日、祝日、12月29日~翌年1月3日 - 利用料
ご相談にかかる費用は無料です。
ただし、職場実習や訪問などにかかる交通費や経費に関しては、負担いただくことがあります。
※個人の情報は秘密厳守します。
お問い合わせ・お申込み
はあとぴあ障害者就労支援センター
TEL:048(486)2575
TEL:048(486)2575FAX:048(486)2418
Eメール:syuurou@asaka-shakyo.or.jp
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